PRESSEBEREICH & AKTUELLES

Guter Stil ist keine Geschmacksfrage 

Wer gutes finden will, muss richtig suchen 

Trotz unserer Erfahrungswerte lassen sich viele von Veränderungen immer wieder einschüchtern. Man sollte meinen, dass wir uns an Wandel langsam gewöhnt haben. Auch wenn es thematische Unterschiede gibt: Die Methoden der Transformation bleiben die gleichen. Ein kühler Kopf, Struktur, Mut und Teamwork gehören zu den wichtigsten Parametern, um einen Umbruch gut anzugehen. 
Die Automobilbranche wird sich grundlegend wandeln – das ist keine These, sondern Tatsache. Erst vor wenigen Monaten trafen sich über 100 entscheidende internationale Größen zur Klimakonferenz in Glasgow, darunter auch Autohersteller wie Mercedes, Ford und Volvo. Gemeinsam beschlossen sie, dass bis 2040 der Autoverkehr emissionsfrei wird. Die EU-Kommission ging mit der Überlegung insofern noch weiter, als dass keine Neuwagen mit Verbrennungsmotor ab 2035 mehr verkauft werden dürfen.

AUFGABEN

Unterstützung bei der Identifizierung und Ansprache von Kandidaten für Führungspositionen 

Durchführung von Marktanalysen und Recherchen zur Identifizierung von Potenzialen 

Teilnahme an Interviews und Assessment-Centern

Erstellung von Kandidatenprofilen und Präsentationen für Kunden 

ANFORDERUNGEN

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung 

Erste Erfahrungen im Bereich der Personalbeschaffung oder im Recruiting sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich 

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist 

Analytische Denkweise und hohe Lernbereitschaft 

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse 

WIR BIETEN

Ein dynamisches und motiviertes Team, das Sie bei Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützt 

Spannende Projekte und die Möglichkeit, mit führenden Unternehmen zusammenzuarbeiten 

Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven 

Hybrides arbeiten (Homeoffice, mobiles Arbeiten, Präsens)

Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits 

Benefits

Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere im Bereich Executive Search voranzutreiben und Teil eines erfolgreichen Teams zu werden, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Diese Position kann auch für Berufseinsteiger oder Absolventen geeignet sein, die eine spannende Herausforderung im Bereich der Personalberatung suchen. 

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.